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派遣社員の福利厚生について派遣社員の健康診断
正社員の場合、雇用先の会社で健康診断を受けさせてくれましたが、派遣社員の場合はどうなるのでしょうか？
派遣社員の健康診断については、
社会保険加入の有無に関係なく、派遣元の責任において、派遣社員に年一回の健康診断を受けさせることが法律で義務付けられています。
社員に対し健康診断を受けさせるのは、安全配慮義務の一つです。
大手の派遣会社ならば、そういったことはしっかりとしているので、問題なく健康診断を受けさせてくれます。問題なのは、
中小規模の派遣会社の場合です。
中小規模の派遣会社では健康診断は各自で受けてくださいとしているところもありますので、詳細については、
各派遣会社へ問合せした方が良いかもしれません。
ただ、健康診断の実施月に、その派遣会社の派遣社員として働いていない場合、受けることができない場合もありますので、
派遣社員として働く場合は各派遣会社の実施月を確認しておきましょう。
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